TL-vaikutus

Olemme omistautuneet luomaan tulevaisuuden, jossa perustajat heijastavat maamme väestötietoja, mutta naisten perustamana ja johtamana yrityksenä olemme hyvin tietoisia siitä, että meillä on pitkä ja pitkä tie kuljettavana.


Fortune julkaisi juuri viimeisimmät tilastot Fortune 500 -yrityksistä. 500 yrityksestä on 37 toimitusjohtajaa, mikä on historian korkein prosenttiosuus 7,4%. Rotueroja on kuitenkin hyvin vähän, koska vain kolme heistä on värillisiä naisia. Yhdelläkään luettelossa olevasta 500 yrityksestä ei ole mustaa naista ruorissa.


kuinka monta kuppikokoa kasvaa raskauden aikana

Viime kesänä aloitimme aloitteen, joka hyödyntää ThirdLove-tiimin ainutlaatuisia taitoja ajaa ja tukea pitkäaikaista muutosta kaikkien aikojen ensimmäisen inkubaattoriohjelmamme, TL-efektin kautta. Potkimme asioita pois ensimmäisen vastaanottajan kanssa, Nyt h Kyüteen simit ja olemme innoissamme aloittamaan rekrytoinnin toiselle vastaanottajalle.


Jos voimme myötävaikuttaa useampien naisvärien perustajien menestykseen, he voivat palkata muita ja vaikuttaa maailmaan ja sitten mentoroida muita ajan myötä. Mielestämme tämä on molemminpuolista hyötyä - näiden perustajien kokemusten ja näkökulmien kuunteleminen ja oppiminen voi viime kädessä auttaa vaikuttamaan muutoksiin yrityksessämme ja yhteisössämme.

TL Effect koostuu monitahoisesta strategiasta, joka auttaa kohorttiamme rakentamaan ja laajentamaan menestyvää liiketoimintaa:


  • Kasvata tuotemerkkitietoisuutta laajentamalla hänen tuotteitaan / palveluitaan ThirdLove-yhteisö- ja blogialustoilla. Jaamme kaiken luomamme sisällön perustajalle, jotta hän voi hyödyntää sitä omilla kanavillaan.
  • Kun San Franciscon pääkonttori avautuu uudelleen, omistaudu osa toimistotilastamme näille yrittäjille käytettäväksi kokouksiin, työtiloihin ja valokuviin.
  • Tarjoa jokaiselle yritykselle apuraha yrityksen kasvun tukemiseksi.
  • ThirdLove-perustajat auttavat heitä navigoimaan varainhankinnassa (jos he päättävät mennä tälle reitille), jotta heillä olisi tasavertaisemmat mahdollisuudet skaalata seuraava miljardin dollarin idea.
  • Mentoriohjelma, jossa lahjakas ThirdLove-tiimimme lahjoittaa aikaa ja tietämystä auttaakseen näitä naisväreiden perustajia liiketoiminnan eri osa-alueilla (tuotekehitys, tuotanto, toimitusketju, markkinointi, luova, brändi, rahoitus).

ThirdLovessa haluamme auttaa olemaan osa ratkaisua alusta alkaen. Jos tiedät naispuolisen väripohjaisen perustajan, joka olisi hyvä ehdokas tähän ohjelmaan, kehota heitä ilmoittamaan yrityksensä.

Vaikka sovelluksemme ovat tällä hetkellä suljettu, tämä ei ole ainoa tilaisuutesi osallistua TL Effectiin! Lähetä yhteystietosi tässä ja ilmoitamme sinulle, kun seuraava hakukierros avautuu.